【介護障害福祉事業専門】の合同法務事務所が提供するコラム。 ~報酬改定編~
大阪市で介護事業・障害福祉事業を専門的にサポートするタスクマン合同法務事務所が提供。

報酬改定
補助金申請における3つの職場環境要件|各要件の位置づけ、フローチャートを用いた免除規定、委員会活動の選択を推奨する理由新着!!

タスクマン合同法務事務所がお送りする福祉起業塾です。介護事業経営者の皆さん、または事業所の管理者の皆さん、補助金申請における3つの職場環境要件を正しく理解していますでしょうか?今回のコラムでは各要件の位置づけ、フローチャートを用いた免除規定、委員会活動の選択を推奨する理由について詳しく解説します。

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報酬改定
ケアプランデータ連携システム|2つの導入ルート、年間21,000円の利用料、明日からのアクションプラン新着!!

タスクマン合同法務事務所がお送りする福祉起業塾です。介護事業所、障害福祉事業所の経営者の皆さん、または事業所の管理者の皆さん、ケアプランデータ連携システムを正しく理解していますでしょうか?今回のコラムでは2つの導入ルート、年間21,000円の利用料、明日からのアクションプランについて詳しく解説します。

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報酬改定
令和7年12月25日介護分野補助金に関する厚生労働省通知|サービス類型ごとの要件の違い、段階的な補助金交付率、賃金改善に使う金額のルール新着!!


タスクマン合同法務事務所がお送りする福祉起業塾です。介護事業所、障害福祉事業所の経営者の皆さん、または事業所の管理者の皆さん、令和7年12月25日介護分野補助金に関する厚生労働省通知を正しく理解していますでしょうか?今回のコラムではサービス類型ごとの要件の違い、段階的な補助金交付率、賃金改善に使う金額のルールについて詳しく解説します。

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令和8年6月 臨時報酬改定|臨時報酬改定時期、訪問看護と居宅介護支援への適用、処遇改善加算ⅠとⅡの加算率アップ

タスクマン合同法務事務所がお送りする福祉起業塾です。介護事業所・障害福祉事業所の経営者の皆さん、または事業所の管理者の皆さん、令和8年6月 臨時報酬改定を正しく理解していますでしょうか?今回のコラムでは臨時報酬改定時期、処遇改善加算ⅠとⅡの加算率アップ、訪問看護と居宅介護支援への適用について詳しく解説します。

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令和7~8年 介護障害福祉分野の補助金|処遇改善補助金、テクノロジー導入支援、介護事業に対する重点支援

タスクマン合同法務事務所がお送りする福祉起業塾です。介護事業所・障害福祉事業所の経営者の皆さん、または事業所の管理者の皆さん、令和7~8年 介護障害福祉分野の補助金を正しく理解していますでしょうか?今回のコラムでは処遇改善補助金、テクノロジー導入支援、介護事業に対する重点支援について詳しく解説します。

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